Auxiliaire de Puèriculture - COMMUNE DES PENNES-MIRABEAU

Référence : O013260608000044

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Les Pennes-Mirabeau
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 07/08/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité de la Directrice MAC

1. Accueil et encadrement de tous les enfants et leur famille dans le respect du projet d’accueil :
Assurer l’accueil individuel de l’enfant dans le groupe. Instaurer un climat de confiance avec la famille et l’enfant.
Assurer des transmissions de qualité aux familles quotidiennement.
Avoir une posture bienveillante et utiliser la communication positive.
Observer, analyser et adapter sa pratique professionnelle pour un accueil de qualité.
Être à l’écoute et soutenir la parentalité en relation avec l’équipe de direction et le RSAI.


2. Santé et sécurité :
Assurer l’hygiène, le confort et la sécurité de l’enfant.
Connaître et appliquer les protocoles (hygiène, soins, urgence, PAI)
Connaître le développement global du jeune enfant.
Identifier les besoins des enfants et y répondre de manière adaptée.
Signaler toute situation problématique à sa hiérarchie.
Accompagner l’enfant dans un environnement propre et sécurisé.
Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits .


3. Organisation et animation des activités adaptées :
Connaître le projet éducatif et pédagogique de la structure et participer à leur élaboration.
Savoir mettre en place des activités d’éveil adaptées au développement de l’enfant.
Animer les temps de la vie quotidienne.
Être acteur dans l’organisation des temps festifs.
Aménager différents espaces répondant aux besoins des enfants (espace calme, espace stimulant…)
Aider les enfants dans l’acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, etc.…) Aider les enfants à s’insérer dans la vie sociale, à apprendre à vivre ensemble et à se respecter.
4. TRAVAIL D’ÉQUIPE ET CONTINUITÉ DE DIRECTION :

Impulser une dynamique de groupe.
Participer aux réunions d’équipe et être force de propositions.
Être dans une démarche de formation continue individuelle et collective et assurer le lien avec l’équipe.
Encadrer les stagiaires et les apprentis.
Accompagner les nouveaux agents.
Assurer la continuité de direction en l’absence de l’équipe de direction.
Participer avec l’éducatrice aux choix des jeux et de jouets.
Horaires de Travail :
7H30 / 17H00
8H00 / 18H00
Coupure de 45 mn
80% sur 4 jours

Profil recherché

Diplôme exigé : DE d’Auxiliaire de
Expérience souhaitée : 1 an sur un poste similaire
Connaître les règlements de fonctionnement de l’établissement et du personnel.
Savoir être : posture d’accueil, bienveillance, langage adapté, curiosité intellectuelle, écoute, discrétion.
Connaître les règles d’hygiène et de sécurité.
Connaître le développement global de l’enfant.
Savoir s’adapter.
Savoir travailler en équipe.
Être garant du bon fonctionnement de son groupe.

Qui sommes-nous ?

La ville des Pennes-Mirabeau, dans les Bouches du Rhône, est située entre Aix-en-Provence et Marseille.
Sa population de 21 400 habitants s'étend entre plaines agricoles et urbaines.

À propos de l'offre

  • CV et lettre de motivation à adresser via le site uniquement

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Auxiliaire de puériculture de classe normale

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance

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