Chef du service des jardins, responsable scientifique des domaines H/F
Référence : 2026-2395556
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Château de Compiègne - musées et domaines nationaux
Château de Compiègne - musées et domaines nationaux - Localisation : Place du général de Gaulle Musées et Domaine nationaux du chateau de Compiègne 60200 COMPIEGNE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Expert de haut niveau dans le registre patrimonial et scientifique des jardins d'art, le chef du service des jardins et responsable scientifique des domaines exerce ses missions sous l'autorité du secrétaire général du SCN pour les 2 sites du SCN, Compiègne et Blérancourt.
Le chef du service des jardins et responsable scientifique des domaines :
- pilote l’activité du service sur les deux sites du SCN - domaine national du château de Compiègne et jardin du château de Blérancourt
- veille à la préservation, l’entretien et la valorisation des jardins, labellisés « Jardins remarquables », et à la conservation du patrimoine végétal dans le respect de leurs valeurs historique, patrimoniale, paysagère et écologique
- est garant de l’étude scientifique, archivistique et documentaire relatifs aux domaines du SCN
- assume la responsabilité de la collection statuaire du parc du château de Compiègne et des nécessaires opérations de conservation préventive et de restauration.
Missions de chef de service :
- piloter l’activité du service, encadrer et animer une équipe de 14 jardiniers
- assurer la gestion adminstrative des agents du service en lien avec le pôle RH
- veiller à la conservation et à la transmission des savoir-faire jardiniers, en collaboration avec le pôle RH et les centres de formation spécialisés
- préparer et suivre les budgets d’investissement et de fonctionnement du service, instruire et assurer le suivi des marchés publics en lien avec le pôle financier
- préparer les projets de contrats des prestations et suivre les procédures depuis l'avis d'appel à candidature jusqu'à la réception des prestations
- programmer et organiser les opérations pluriannuelles de travaux,ainsi que d’entretien ou de restauration.
Missions scientifiques :
- définir la politique de préservation du patrimoine végétal en lien avec les orientations de la direction générale des patrimoines et de l'architecture
- valoriser les lieux en établissant ou en renforçant les échanges et collaborations avec les services du ministère ou les institutions en charge de la conservation et de la gestion de jardins historiques
- veiller au respect des critères d’authenticité et de choix historique des variétés à sélectionner
- contribuer au rayonnement du lieu au moyen de toutes opérations de communication (conférences, colloques, …) et de formation
- participer activement aux opérations nationales : Rendez-vous aux jardins, Journées européennes du patrimoine.
Il pourra organiser des présentations temporaires et publier le résultat de ses recherches.
Il établit toutes les relations fonctionnelles nécessaires et utiles avec les membres de l’équipe scientifique et les autres chefs de service du SCN.
Profil recherché
Compétences techniques :
- Connaissance en Histoire et Histoire de l’art des XVIIIe et XIXe siècles
- Histoire des jardins et des paysages
- Connaissance des collections publiques nationales et internationales en ce domaine
- Conditions de traitement et de conservation préventive
- Techniques d’enrichissement des fonds et des collections
- Techniques de mise à disposition et de valorisation des fonds et des collections
- Réglementations et procédures correspondantes
- Déontologie du métier
- Politiques publiques et ministérielles particulièrement en matière de patrimoine
- Administration publique, organisation administrative, budget, marchés publics, ressources humaines
- Techniques horticole, conception paysagère
- Réglementation hygiène et sécurité au travail
- Réglementation des produits phytosanitaires
- Maîtrise de l’anglais et/ou une autre langue étrangère
- Permis B obligatoire
Savoir-faire :
- Concevoir et proposer une politique ou un projet et/ou en organiser la mise en œuvre
- Maîtriser les délais et les calendriers, planifier son travail
- Faire preuve d’initiative, être force de proposition et d’anticipation
- Conduire des projets et encadrer une équipe
- Conduire le changement
- Savoir rendre compte
- Planifier, organiser et coordonner l’activité
- Concevoir et conduire une recherche et exploiter les outils de recherche
- Analyser des objets, des dossiers ou des situations
- Préparer, défendre et exécuter un budget
- Élaborer un projet scientifique et culturel sur la base d’objectifs accessibles, mesurables, mobilisateurs, adaptés aux moyens financiers et humains
- Rechercher et associer des partenaires publics et privés aussi bien financiers que culturels, éducatifs…
- Animer, coordonner et développer des relations avec l’extérieur notamment les réseaux professionnels
Savoir être :
- Sens de l’analyse
- Esprit de synthèse
- Rigueur
- Esprit d’équipe et qualités relationnelles
- Capacité d’adaptation et d’autonomie
- Sens de l’organisation
- Sens des responsabilités
- Sens du service public
Langues
- Anglais Avancé ou indépendant
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Le SCN des châteaux de Compiègne et Blérancourt comprend le château et ses ensembles muséaux, le domaine de Compiègne (40 ha dont 20 ha clos) et le musée franco-américain de Blérancourt.
Les deux sites sont distants de 35 KM.
Le château de Compiègne regroupe trois musées nationaux: Grands Appartements royaux et impériaux, musées du Second Empire et de l’Impératrice, Musée national de la voiture. Il a accueilli plus de 120 000 visiteurs en 2025.
Le domaine de Compiègne, composé de 40 ha dont 20 clos de murs dénommé « Petit Parc » est situé en bordure de forêt domaniale de Compiègne. Le parc est classé Jardin Remarquable.
Le musée franco-américain du château de Blérancourt est réouvert depuis juin 20217.
A Compiègne, le domaine de 40 hectares, dont le parc est labélisé Jardin Remarquable, appartient à l’ensemble désigné comme Domaine national du château de Compiègne au sens de la loi LCAP de 2016.
A Blérancourt, les parc et jardins couvrent une surface de 4 hectares labélisés Jardin Remarquable.
Descriptif du service
Le service des jardins est composé de 15 agents répartis comme suit :
1 chef de service, responsable scientifique, 1 adjoint, 1 responsable des équipes du parc de Compiègne, 1 responsable de l’orangerie, 1 responsable de production florale et 1 responsable de jardin de Blérancourt (tous cat B) et 9 jardiniers (1 B et 8 C) dont 1 au château de Blérancourt.
Le parc de Compiègne d’une surface de 21 hectares est l’une des composantes du domaine national couvrant 40 hectares.
Le site du Château de Blérancourt est situé à 35 km de Compiègne et s’étend sur 4 hectares. Il comprend un musée Franco-américain et un jardin composé d’espaces verts très variés (arboretum américain, prairie, des composée d’alignements d’arbres taillés en rideau et de topiaires...).
Les accès au parc et jardin sont libres et gratuits.
Le chef du service des jardins est responsable scientifique du domaine et est à ce titre garant de la conservation des domaines, parcs et jardins des deux sites
Il encadre et anime avec son adjoint une équipe de quatorze jardiniers dont sept sont actuellement techniciens d'art. Deux agents sont affectés au site de Blérancourt.
Les missions de production florale et de l’orangerie son assurées au sein du service. Le Jardin Fleuriste est le site technique privilégié pour les activités du service. Il rassemble, les bureaux, ateliers, serres et orangerie, stockage, vestiaires…
À propos de l'offre
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CONTACT(S) POUR LE POSTE coordonnées et fonctions :
1. Véronique GUERLIN - Secrétaire générale du SCN: veronique.guerlin@culture.gouv.fr
2. Esther DELIERE CRAMPON - Cheffe du pôle des ressources humaines : esther.deliere@culture.gouv.frTous les postes du ministère de la Culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleurs handicapés .
Les candidatures seront examinées collégialement. Les personnes présélectionnées seront invitées à un ou plusieurs entretiens. Conformément aux recommandations de la CNIL et aux dispositions du code du travail des mises en situation ou des tests d'évaluation contribueront à l'appréciation de la capacité à occuper l'emploi.
Dans le cadre de sa stratégie de Responsabilité Sociale des Organisations (RSO), le ministère de la Culture s'engage à promouvoir l'égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans ses activités de recrutement. Une cellule d'écoute est mise à la disposition des candidats ou des agents qui estimeraient avoir fait l'objet d'une rupture d'égalité de traitement.
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Déplacements fréquents entre les deux sites et ponctuellement à Paris;
Possibilité de logement de fonction avec astreintes;
Télétravail possible: 1 jour par semaine maximum;
Travail possible en dehors des heures de service (manifestations rendez-vous au jardin, journées du Patrimoine, nuit des musées…).
Permis B indispensable -
Poste ouvert aux agents titulaires de la Fonction publique relevant de la catégorie concernée A, de corps principal de Chef de travaux d'art et groupe RIFSEEP 2 ou par voie de détachement dans ce corps ou aux agents contractuels groupe d'emploi 4 de la circulaire Albanel
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Susceptible d'être vacant à partir du 01/11/2026
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Responsable d'atelier d'art ou d’un service des métiers d’art et du patrimoine
