Directeur d'accueil de loisires périscolaire - MAIRIE DE GRENOBLE

Référence : O038261016000759

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Grenoble
Domaine : Animation, jeunesse et sports
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Date limite de candidature : 22/11/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Direction Enfance Jeunesse Éducation (DEJE) est en charge d’un large périmètre de politiques publiques en matière d’enfance et de jeunesse. Elle se compose de 5 services et d’une équipe projet organisée en trois pôles : un pôle qui regroupe les trois services Territoires Éducation et le service jeunesse, un deuxième pôle en charge des ressources et des moyens et un troisième pôle chargé du développement éducatif constitué d’équipes projets porteuses de dispositifs.

Les 3 services Territoires Éducation assurent la mise en œuvre des compétences socles en matière d'éducation au sein des accueils de loisirs périscolaires, et pilotent le volet éducatif sur le territoire, en cohérence avec les objectifs du projet éducatif grenoblois.

Placé.e sous la responsabilité d’un.e coordonnateur/rice éducatif/ve territorial/le, et avec l’appui de la direction ALP adjointe, vous intervenez au sein d’un groupe scolaire du territoire auprès d'une équipe composée d'animateurs/rices, d’ATSEM et parfois d’enseignant(e)s (aide aux leçons). Vous contribuez à travers un dialogue permanent avec les enseignant(e)s et les parents à la qualité des temps périscolaires, à la continuité éducative et la cohérence du cadre périscolaire. Vous favorisez le développement d'une vie en collectivité harmonieuse, participez à l'éducation à l'hygiène et à l'équilibre alimentaire, dans le respect du rythme individuel des enfants. Vous mettez en œuvre les orientations éducatives de la Ville.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o038261016000759-directeur-accueil-loisires-periscolaire?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Savoir faire :
    • Vous êtes force de propositions dans la mise en place de projets 
    • Vous savez animer, coordonner et manager des équipes
    • Vous faites preuve d’imagination et de créativité
    • Vous maîtrisez l’usage des logiciels de bureautique et vous faites preuve d’une grande rigueur administrative.

Savoir être :
    • Vous savez vous positionner comme un acteur éducatif et vous faites preuve d'une véritable capacité de dialogue avec la communauté éducative 
    • Vous adoptez une posture professionnelle adaptée: bienveillance et prise de distance avec les enfants, tenue correcte, langage irréprochable
    • Vous êtes ponctuel et assidu

Connaissances / Technicités attendues :
    • Vous êtes titulaire du grade d’animateur territorial ou lauréat du concours d’animateur territorial inscrit sur liste d’aptitude
    • Ou vous êtes titulaire d’un diplôme autorisant la direction d’un accueil de loisirs de plus de 80 enfants (par exemple BPJEPS+DIR ACM ou DUT carrières sociales) - voir liste des diplômes sur site SDJES
    • Vous connaissez la réglementation des accueils de loisirs périscolaires 
    • Vous avez une expérience significative dans le domaine de l'animation et de l’encadrement d’une équipe d’animation
    • Vous avez des notions sur le statut de la fonction publique territoriale 
    • Vous êtes diplômé niveau 4 (baccalauréat)

Qui sommes-nous ?

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.

La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Via le site de la Ville de Grenoble

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2027

  • Responsable de structure d'accueil de loisirs

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