Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f) - MAIRIE DE RUMILLY
Référence : O074260617001375
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Rumilly
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Rumilly, Ville Centre de 16 886 habitants, au sein d’une intercommunalité de 34 000 habitants composée de 17 communes, vous attend !
✨ Emploi fonctionnel – Catégorie A
La Ville de Rumilly recrute son futur Directeur Général des Services (H/F).
Suite à la mutation de son Directeur Général des Services vers une autre collectivité, la Ville de Rumilly recherche un(e) professionnel(le) engagé(e), visionnaire et fédérateur(trice) pour accompagner les élus et les services dans la mise en œuvre des ambitions du territoire.
Ville dynamique au cœur de l'Albanais, idéalement située entre Annecy, Aix-les-Bains et Genève, Rumilly conjugue qualité de vie, attractivité économique et développement durable. Forte de ses projets structurants et de son engagement en faveur d'un service public moderne et performant, la commune souhaite s'appuyer sur un DGS capable d'accompagner les transformations de demain.
Sous l’autorité du Maire, vous êtes son premier conseiller et son interlocuteur privilégié, en particulier sur les enjeux financiers et juridiques. Vous participez à la définition des orientations stratégiques de la collectivité et garantissez leur traduction opérationnelle.
À la tête de l'administration municipale, vous impulsez une dynamique collective fondée sur l'efficience et la qualité du service rendu aux habitants.
✨ Vos principaux défis
• Être le conseiller référent du Maire sur les finances locales, la fiscalité et la stratégie budgétaire, et sécuriser juridiquement les projets, actes et procédures de la collectivité.
• Accompagner le Maire et son équipe municipale dans la définition et la mise en œuvre de leur projet de mandat.
• Piloter l'ensemble des services municipaux et animer le collectif de direction.
• Garantir la performance de l'organisation et l'optimisation des ressources financières, humaines et matérielles.
• Sécuriser les décisions et les projets de la collectivité sur les plans juridique, financier et organisationnel, en alertant et en proposant des arbitrages, dans une relation de confiance et de confidentialité absolue avec l’exécutif.
• Développer une culture managériale fondée sur la confiance, la transversalité et la responsabilité.
• Conduire les projets structurants de la commune en intégrant les enjeux de transition écologique, numérique et de modernisation de l'action publique.
• Représenter la collectivité auprès des partenaires institutionnels et des acteurs du territoire.
• Favoriser un dialogue social constructif et accompagner les évolutions de l'organisation.
• UCI 2027 : Piloter l’organisation des épreuves de paracyclisme des championnats du monde qui se dérouleront du 24 aout au 05 septembre 2027.
Profil recherché
✨ Le profil que nous recherchons
Vous disposez d'une solide expérience de direction générale ou de direction stratégique au sein d'une collectivité territoriale.
Vous maîtrisez les enjeux de gouvernance locale, les finances publiques, le management des organisations et la conduite du changement.
Au-delà de votre parcours, nous recherchons une personnalité capable de :
- Conseiller et accompagner les élus dans leurs décisions.
- Donner du sens et fédérer les équipes autour d'un projet partagé.
- Porter une vision stratégique tout en restant proche des réalités opérationnelles.
- Négocier, convaincre et développer des partenariats durables.
- Anticiper les évolutions et piloter les transformations de l'action publique.
✨ Vos atouts :
- Des compétences avérées en matières juridiques et financières.
- Leadership reconnu et capacité à fédérer.
- Sens du dialogue et de l'écoute.
- Rigueur, loyauté et discrétion professionnelle.
- Esprit d'initiative et force de proposition.
- Goût pour l'innovation et l'amélioration continue.
- Forte culture du service public et de l'intérêt général.
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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✨ Conditions de recrutement :
- Emploi fonctionnel de Directeur Général des Services.
- Cadre d'emplois des Attachés ou ingénieurs territoriaux.
- Poste à temps complet.
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire attractif selon profil et expérience.
- Véhicule de fonction.
✨ Pourquoi rejoindre Rumilly ?
Rejoindre Rumilly, c'est intégrer une collectivité ambitieuse, à taille humaine, qui porte des projets structurants pour son territoire et ses habitants.
C'est aussi l'opportunité de travailler en proximité avec les élus, de contribuer directement au développement de la ville et d'exercer des responsabilités stratégiques dans un environnement stimulant, au cœur d'un bassin de vie particulièrement attractif.
Prêt(e) à relever le défi ?
Adressez votre candidature sur le lien ci-dessous -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Directrice générale ou adjointe / Directeur général ou adjoint
