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operateur(trice) portuaire d'accueil/direct, liste d'aptitude, detachement, mutation interne,[...]

Référence : O02A260921000121

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Porto-Vecchio
Domaine : Relation à l'usager
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 20/10/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

LA COMMUNE DE PORTIVECHJU RECRUTE
UN(E) OPERATEUR(TRICE) PORTUAIRE D’ACCUEIL
IDENTIFICATION DU POSTE : OPERATEUR(TRICE) PORTUAIRE D’ACCUEIL
Direction et service : Direction des Affaires Maritimes et Portuaires, port de plaisance
Catégorie (A, B, ou C) : C et B
Cadre d'emploi : Adjoint administratif territorial (tous grades) / Rédacteur territorial (tous grades)
Temps de travail du poste : 1 607 heures annualisées

CONDITIONS DE TRAVAIL :

Conditions d’exercice :
-Travail en bureau
-Horaires irréguliers et grande amplitude
-Congés difficiles de juin à octobre
-Faire preuve d’une grande disponibilité (travail le Week-End et les jours fériés en saison et si la situation l’exige)

Hygiène et sécurité :
-Travail sur écran

REMUNERATION
-Traitement indiciaire + RIFSEEP + CASC (Association pour l’action sociale et culturelle à partir de 6 mois de présence dans la collectivité) + chèque-déjeuner
-Participation à la mutuelle et prévoyance

Temps de travail : 1 607 heures annualisées

Les candidatures (CV + lettre de motivation) doivent être adressées à l’attention de M. le Maire, en un seul document, à l'adresse suivante : recrutement@portivechju.corsica

Pour les agents titulaires, merci de joindre votre dernier arrêté de position administrative

****

Date limite du dépôt des candidatures : le 20/10/2026
Poste à pourvoir dans les meilleurs délais

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o02a260921000121-operateur-trice-portuaire-accueil-direct-liste-aptitude-detachement-mutation-interne-mutation-externe-contrat-art-l332-14?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

Connaissances générales:

-Connaissance du milieu du nautisme, du langage marin et des navires ;
-Maitrise l’anglais, de l’italien et du Corse ;
-Tenue de travail identifiée ;
-Aptitudes managériales ;
Elaboration de rapport et compte-rendu.

Connaissances professionnelles :

-Permis côtier ;
-Connaissance des techniques maritimes portuaires et littorales ;
-Connaissance des logiciels de bureautique et de gestion du port ;
-Connaissance de l'organisation et du fonctionnement du port ;


Compétences comportementales :

-Détenir des aptitudes managériales
-Faire preuve de ponctualité
-Respecter ses obligations déontologiques
-Détenir de bonnes qualités relationnelles
-Faire preuve de rigueur et de discrétion dans l’exercice de ses missions
-Avoir l’esprit d’équipe

Qui sommes-nous ?

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.

La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Les candidatures (CV + lettre de motivation) doivent être adressées à l’attention de M. le Maire, en un seul document, à l'adresse suivante : recrutement@portivechju.corsica

    Pour les agents titulaires, merci de joindre votre dernier arrêté de position administrative

    ****

    Date limite du dépôt des candidatures : le 20/10/2026
    Poste à pourvoir dans les meilleurs délais

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 26/10/2026

  • Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

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