Responsable administratif polyvalent (h/f) - SIAEPA du Cambre d'Aze

Référence : O066260601001686

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Saint-Pierre-dels-Forcats
Domaine : Ressources humaines
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 01/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

L’assistant(e) administraf(tive) et comptable est chargé, des tâches administratives et comptables de la structure, en relation directe avec l’élu. Il (Elle) collabore régulièrement avec les autres membres de l’équipe, garantit le respect et la discrétion dus à sa fonction et assure un reporting régulier de l’ensemble de son activité à la direction.

ASSURE LA COMPTABILITÉ DU SYNDICAT :
- Enregistrements comptables : titres, mandats, P503, Charges constatées d’avances
- Suivi des comptes fournisseurs et des comptes clients (internes et externes)
- Suivi des subventions
- Suivi de la trésorerie et des traitements de paiement et versements sur Hélios
- Établissement du budget primitif et son suivi.
FACTURATION SUR BERGER LEVAULT
ASSURE LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
ACCUEIL PHYSIQUE ET TÉLÉPHONIQUE
SECRETARIAT

Profil recherché

CONNAISSANCE
- Maîtrise d’un logiciel professionnel de comptabilité et de paie exigée Maîtrise des outils bureautiques classiques ;
- Connaissance des règles de la comptabilité publique plan comptable M49 ;
- Connaissance de la gestion sociale des ressources humaines (paye, cotisations, congés...) Connaissance des aspects juridiques d’un SIVU ;
- Rigueur et organisation pour le respect des échéances et des procédures.

COMPETENCE
- Organiser le travail être autonome ;
- Gérer l’information et l’organiser un classement ;
- Produire des documents ;
- Maitriser la gestion sociale et la comptabilité publique ;
- Être force de proposition d’outils de suivi ;
- Tenir des tableaux de bord et alerter ;
- Savoir collecter, traiter et transmettre les informations oralement et par écrit.

QUALITE
- Savoir écouter ;
- Savoir travailler en équipe ;
- Avoir le sens du contact ;
- Faire preuve de réactivité et de dynamisme ;
- Faire preuve de rigueur ;
- Se rendre disponible ;
- Avoir la faculté d'adaptation ;
- Faire preuve de motivation et faire preuve de discrétion.

À propos de l'offre

  • Les candidatures sont à adresser à :
    Monsieur le Président du SIAEPA du Cambre d'Aze
    Par courriel : secretariat@siaepacambresdaze.fr
    ou par courrier : SIAEPA du Cambre d'Aze
    21 Grand'rue
    66210 SAINT PIERRE DELS FORCATS

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/07/2026

  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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