Responsable du service animation - VILLE DE VANNES
Référence : O056260624001775
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Vannes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Donnez une nouvelle impulsion à l'animation éducative de notre territoire
Vous souhaitez mettre votre expertise au service d'un projet ambitieux et structurant pour les enfants, les familles et les équipes éducatives ?
Notre collectivité recherche son futur Responsable du Service Animation (F/H).
Ce poste constitue une opportunité unique de construire, fédérer et faire grandir un service réunissant l'ensemble des équipes d'animation périscolaire et extrascolaire, au cœur d'une politique éducative ambitieuse et innovante.
Votre défi : bâtir et piloter un service à fort impact
Rattaché à la Directrice Enfance - Éducation, vous prenez la responsabilité d'un service en pleine construction. Votre mission : donner du sens, créer une dynamique collective et garantir la qualité des parcours éducatifs proposés aux enfants du territoire.
Envie de relever ce défi ?
Rejoignez une collectivité qui place l'enfance, l'éducation et l'innovation au cœur de son action publique et participez à la construction d'un service porteur de sens pour les générations de demain.
Véritable manager de projets et de talents, vous :
• Définissez et déployez la stratégie d'animation de la collectivité ;
• Accompagnez la structuration d'un nouveau service et l'harmonisation des pratiques professionnelles ;
• Animez et fédérez les équipes autour d'un projet éducatif partagé ;
• Développez des projets innovants répondant aux besoins des enfants et des familles
• Construisez et entretenez des partenariats avec les acteurs éducatifs du territoire ;
• Contribuez aux réflexions stratégiques de la Direction Enfance-Éducation.
• Un rôle clé au service des enfants et des familles
À travers votre action, vous participez directement à :
• La qualité de l'accueil des enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires
• L'épanouissement des équipes d'animation
• Le développement d'une offre éducative cohérente et attractive
• La mise en œuvre des orientations éducatives de la collectivité
Profil recherché
Le profil que nous recherchons
Au-delà d'un parcours, nous recherchons avant tout une personnalité capable de fédérer, d'impulser et de construire.
Vous disposez :
• D'une solide expérience dans les domaines de l'animation, de l'éducation populaire ou de l'enfance
• D'une expérience réussie en management d'équipes et conduite de projets
• D'une bonne connaissance des collectivités territoriales et de l'environnement réglementaire des accueils collectifs de mineurs
• D'une capacité reconnue à travailler en transversalité et à développer des partenariats.
Vous êtes reconnu pour :
• Votre leadership bienveillant
• Votre sens de l'organisation et des responsabilités
• Votre capacité à mobiliser autour d'une vision commune
• Votre esprit d'initiative et votre force de proposition
• Vos qualités relationnelles et rédactionnelles.
À propos de l'offre
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Un environnement de travail agréable, proche de l’océan et du Golfe du Morbihan, facilement accessible (gare TGV à 2h30 de Paris).
Rémunération attractive selon profil + régime indemnitaire + avantages sociaux (COS, télétravail possible, horaires flexibles…).
Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique ou aux contractuels
Temps de travail : Forfait cadre / 25 jours de congés + 2 jours de fractionnement, 21 RTT
Forfait mobilité durable sous certaines conditions (maximum 300 €)
Dispositif de télémédecine pris en charge par la collectivité
Séances de sport proposées par la Ville, à destination des agents, 2 midis et 2 soirs par semaine.
Evénements conviviaux (visites privées musée, escape game, tournois et concours divers) organisés régulièrement par le service communication sur le temps de la pause méridienne -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/12/2026
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Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation
