Agent.e chargé.e de la Valorisation territoriale et de la Communication de Proximité

Référence : O972261014001180

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Fort-de-France
Domaine : Culture et patrimoine
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 13/11/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

L’agent.e chargé.e de la valorisation territoriale et de communication de proximité contribue à la promotion du territoire, à la valorisation de ses ressources et initiatives locales, ainsi qu’au renforcement du lien entre la collectivité, les acteurs locaux et les habitants. Il participe à la diffusion de l’information, à la mise en œuvre d’actions de communication et à la dynamisation de la vie locale.

Concevoir et mettre en œuvre des actions valorisation du territoire.
Participer à la promotion des projets, évènements et réalisations de la collectivité.
Développer et animer la communication de proximité auprès des habitants.
Assurer la diffusion des informations municipales sur les différents supports de communication.
Contribuer à l'organisation et à la couverture des manifestations locales.
Recueillir les attentes et observations des usagers afin d'améliorer la communication de la collectivité.
Réaliser des supports de communication (affiches, flyers, contenus numériques, reportages, etc ...).
Assurer une veille sur les actions de promotion territoriale et les outils de communication innovants

Profil recherché

Niveau CAP/BEP
Savoirs :
Connaissance du territoire, de son patrimoine, de ses ressources et de ses acteurs locaux.
Notions de base en communication institutionnelle et de proximité.
Connaissance des supports de communication : affiches, flyers, bulletins, sites internet et réseaux sociaux.
Connaissance du fonctionnement général des collectivités territoriales.
Notions de base en animation territoriale et en participation citoyenne.
Connaissance des règles de déontologie, de confidentialité et de respect du droit à l’image.
Savoir-faire
Recueillir et diffuser des informations auprès des habitants et des acteurs locaux.
Participer à la conception et à la diffusion de supports de communication.
Valoriser les initiatives, événements, projets et ressources du territoire.
Participer à l’organisation d’événements et d’actions de proximité.
Réaliser des reportages simples, des prises de vues et des comptes rendus d’activités.
Utiliser les outils bureautiques et les réseaux sociaux dans un cadre professionnel.
Savoir-être
Sens du service public et de l’intérêt général.
Qualités relationnelles, écoute et disponibilité.
Aisance dans la communication orale et écrite.
Esprit d’équipe et capacité à travailler en réseau.

Qui sommes-nous ?

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.

La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Merci de bien vouloir adresser votre lettre de motivation et CV en précisant l'intitulé exact du poste par courriel de contact ou courrier à :
    Monsieur Le Maire Ville de de Fort-de-France
    Angles Boulevard Général de Gaulle et Rue République
    BP 642
    97 262 FORT-DE-FRANCE Cédex

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 18/11/2026

  • Chargée / Chargé d'animation auprès des publics

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