CHARGÉ DE COMMUNICATION (H/F) - COMMUNE DE CHANAZ
Référence : O073260702001072
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Chanaz
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
L'agent aura en charge l'élaboration de contenus, supports et outils de communication de la commune et des équipements touristiques ainsi que de l'évènementiel.
Citoyenneté :
- Elaboration, rédaction et mise en page : bulletin municipal, gazette, gestion des réseaux sociaux de la commune et de panneaupocket
- Création de supports de communications (flyers de bienvenue pour nouveaux habitants, invitations.)
- Organisation, communication et participation aux soirées citoyennes, inaugurations officielles…
- Valorisation de la citoyenneté du village
Communication touristique :
- Communication et marketing du camping
o Plan de communication
o Animations (en lien avec l’équipe du camping)
o Campagne de communication (St valentin, fête des mères…)
o Analyse des statistiques du camping
- Animation des réseaux sociaux (Instagram & Facebook du camping)
- Relations presse en lien avec le domaine des Iles
- Appui éventuel aux bourses d’échanges
- Elaboration ponctuelle des dossiers de dde de label en lien avec le tourisme (clé verte, village touristique…)
Evènementiel :
- Organisation de la Parade Vénitienne
- Appui ponctuel aux associations à vocation citoyenne : Noël des aînés
- Appui aux événements organisé par la Maison de Chanaz et le Musée Gallo-romain (Orgues de barbarie, Marché des potiers, Pâques, …)
Communication de la mairie :
- Organisation des vœux du Maire
- Elaboration et envoi des cartes de vœux de la mairie
- Organisation du Noël des personnels
- Déplacement lors de salons, événements et meeting pour représenter la commune
Renfort ponctuel à l’accueil du camping, musée et de la maison de Chanaz (remplacement en cas de congés ou de maladie des agents
Profil recherché
- Grande disponibilité
- Dynamisme
- Sens du relationnel et de la communication
- Être force de proposition et avoir l’esprit d’initiative
- Maîtrise des outils de communication
- Être autonome au quotidien dans l’organisation du travail mais savoir se référer à l’autorité territoriale
- Connaitre les besoins de la communication
- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques
- Identifier les enjeux associatifs
- Sens de l’organisation
À propos de l'offre
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- Horaires fixes arrêtés en accord avec l’autorité territoriale, avec une amplitude variable en fonction des obligations liées à la fonction : disponibilité par rapport aux évènements organisés sur la commune, charge de travail ponctuelle importante.
Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire à l'adresse suivante : secretariat@chanaz.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 15/08/2026
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Chargée / Chargé de communication
