Responsable évènementiel et programmation culturelle (H/F)
Référence : O002260609001090
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Étampes-sur-Marne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération selon la grille en vigueur € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Située au sud de l’Aisne, à seulement 1 heure de Paris et 45 minutes de Reims, la Communauté d’Agglomération de la région de Château-Thierry s’inscrit au carrefour stratégique entre l’Île-de-France et le Grand Est. Entre forêts préservées, vignobles de champagne et vallée de la Marne, le territoire offre un cadre de vie unique mêlant nature, patrimoine et attractivité économique.
Avec près de 55 000 habitants — et plus de 80 000 personnes en zone d’influence — l’Agglomération bénéficie d’un dynamisme croissant. Ce positionnement central lui confère un rôle majeur dans le développement d’équipements structurants, de services publics innovants et d’un tissu économique et commercial en plein essor.
Vous aimez concevoir et faire vivre des événements ?
Vous êtes à l’aise dans la coordination de projets complexes et le travail en transversalité ?
Vous souhaitez contribuer au rayonnement culturel d’un territoire ?
Alors ce poste est fait pour vous !
Au sein de la Direction communication et programmation évènementielle, vous pilotez l’ensemble des manifestations de l’Agglomération, de leur conception à leur évaluation.
✔ Pilotage des événements : élaboration du planning annuel, organisation et coordination des manifestations, supervision logistique et gestion des imprévus.
✔ Programmation culturelle : construction et mise en œuvre d’une programmation artistique pour les équipements intercommunaux et communaux.
✔ Coordination opérationnelle : gestion des relations avec les artistes, prestataires, partenaires et services internes, avant et pendant les événements.
✔ Gestion administrative et budgétaire : suivi financier, élaboration des devis, rédaction des documents administratifs et gestion des marchés publics.
✔ Management et travail en mode projet : encadrement des agents, organisation du travail et animation d’une dynamique collaborative.
✔ Communication et partenariats : contribution à la promotion des événements, développement de partenariats culturels, associatifs et institutionnels.
Un poste stratégique, au cœur de l’animation du territoire et du
développement culturel de l’Agglomération.
Profil recherché
Vous êtes la personne idéale si :
• Vous êtes titulaire d’un Bac +2 en communication, évènementiel ou domaine similaire
• Vous disposez d’excellentes capacités rédactionnelles
• Vous maîtrisez la gestion de projet et le travail en transversalité
• Vous avez une bonne connaissance du secteur public et des procédures administratives
• Vous avez un réel intérêt pour le secteur culturel et l’organisation de spectacles
Et surtout :
• Vous êtes créatif(ve), force de proposition et doté(e) d’un esprit d’initiative
• Vous avez un excellent relationnel et un sens aigu de la communication
• Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et fiable
• Vous savez gérer plusieurs projets en parallèle avec réactivité
• Vous êtes disponible (travail en soirée et week-end selon événements)
• Vous avez le sens du service public et du travail bien fait
Permis B obligatoire.
Pourquoi nous rejoindre ?
• Un poste clé dans la dynamique culturelle du territoire
• Une grande diversité de projets et d’événements à piloter
• Une forte autonomie dans l’organisation de votre activité
• Un environnement stimulant, en lien avec de nombreux partenaires
• Un rôle concret dans le rayonnement et l’attractivité de l’Agglomération
Conditions d’exercice :
• Poste de catégorie B - Rédacteur
• Temps de travail : 37h30 hebdomadaires
• Horaires variables avec travail régulier en soirée, week-end et jours fériés
• Déplacements fréquents sur le territoire
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages (CNAS, participation mutuelle…)
Avantages :
• Accès à l’amicale du personnel (tarifs préférentiels sur des produits locaux)
• Adhésion au CNAS (après 6 mois pour les contractuels)
• Clé café créditée de 5 € par mois
• Tickets restaurant de 7 € pris en charge à 50 %
• Prise en charge à 50 % des frais de transport en commun
• Participation mutuelle : 25 €
• Participation prévoyance (maintien de salaire) : 8 €
À propos de l'offre
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Envoyez votre CV et lettre de motivation à :
Monsieur Le Président de la C.A.R.C.T., à l’attention du service Ressources Humaines, 2 avenue Ernest Couvrecelle, 02400 ETAMPES-SUR-MARNE
Par mail à candidatures@carct.fr
Quel que soit votre âge, votre sexe, votre orientation sexuelle, votre identité de genre, votre lieu de résidence, votre handicap…. Venez nous rejoindre à l’agglo !
Parce que seules les compétences comptent… -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 09/07/2026
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Technicienne / Technicien du spectacle
